勞務派遣協(xié)議書
甲方： 甲方： 乙方： 乙方： （勞務派遣單位） （實際用工單位）
乙方因生產(chǎn)（工作）需要，委托甲方提供勞務派遣，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和 《勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié) 議： 一、 合同期限 自 年 月 日起至 年月 日止。 二、勞務派遣內(nèi)容： 勞務派遣內(nèi)容： 1、甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優(yōu)使用。 2、甲方輸出給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，發(fā)放 工資，并辦理各項社會保險。 三、勞務費用結算： 勞務費用結算： 1、勞務費用的構成：勞務工勞務費（基本勞務費、考核勞務費）、社會保險費和勞務 派遣服務費。 2、勞務費用各項標準：按實際發(fā)生費用結算，甲方按照每人每月 遣服務費。 3、結算時間和方式：乙方每月 日前從銀行足額劃付到甲方帳戶，并提供各項費用結 元標準收取勞務派
算清單。勞務人員工資應由甲方每月 日前支付。 4、乙方支付給甲方的勞務費，甲方必須開具正式勞務費發(fā)票。 四、甲方的責任、權利和義務： 甲方的責任、權利和義務： 1、甲方要根據(jù)乙方的用工需求，天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工 對象，甲方在 5 天內(nèi)辦理好相關上崗手續(xù)。 2、甲方每月 25 日發(fā)放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費（個人承擔部分從工資中代 扣）。
3、勞務派遣人員出現(xiàn)工傷時由乙方預先搶救，所產(chǎn)生的費用根據(jù)《外來綜合保險》條 款處理，由甲方負責向勞動保障部門申報。 4、乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續(xù)。 5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合；甲方 應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作， 協(xié)助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、 法規(guī) 和乙方依法制定的規(guī)章制度。 6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務派遣人員合 法權益行為的， 甲方可依法向乙方交涉， 要求乙方繼續(xù)履行義務并按實際損失的情況由乙方 索賠。 五、乙方的責任、權利和義務： 乙方的責任、權利和義務： 1、乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務內(nèi)容以及要求和工 資（勞務費用）標準等。 2、乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務派遣人員進行安 全教育。勞務派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故， （經(jīng)有關權威部門認 定），乙方要配合甲方處理，有關處理辦法按國家相關規(guī)定執(zhí)行。 3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。 4、乙方有權按照規(guī)章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲，勞務派遣人員經(jīng)考核不合格 的和違反勞動法第三十九條的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，乙方違反《中華人民共和國勞 動法》第四十七條，按規(guī)定處理。 5、乙方有權查詢甲方發(fā)放勞務派遣人員的工資（勞務費）和繳納社會保險費等情況， 乙方可以依法向甲方交涉要求糾正。 六、勞動爭議處理： 勞動爭議處理： 與勞務派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、訴訟。 七、其他事項： 其他事項： 1、如協(xié)議期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致可續(xù)定本協(xié)議，如協(xié)議期滿后結束本協(xié)議乙方有權退還 甲方的派遣員工。 2、本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不
一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。 3、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。 4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： 代表人：（簽字蓋章） 日期： 乙方： 代表人：（簽字蓋章） 日期：
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